新年明けましておめでとうございます。
本年度もよろしくお願い申し上げます。

といってももう10日経過していますね。

急に本題に入りますが、昨年は『悩』な1年でした。
(特に後半は・・・。)

というわけで
今年は『麗』な1年にしたいと思います!

それなりに意味がありまして
・常に余裕とゆとりを持って優雅に仕事をする!
・プライベートも大切に!
・実はコードネームが「RAY」。
といった感じで、
どこにも『麗』という字は含まれていないのですが
勢いでそう決めました。

そしてコンタクトにしました。
今まで見えていなかったものが、見えるようになりました。

まだ10日しか経過していないにもかかわらず
危うい日が結構ありましたが、早期の軌道修正で麗しい1年にしちゃいます!
(今年はおみくじの結果も変だったし。)

あと今年は取りに行きますよ。

なにって・・・

「資格」を。

資格ハンター復活です!
(それほど取得してませんが・・・)


さて、何から行きますかね~。

夢を叶えた瞬間

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を先日、目の当たりにして来ました!

妻の知り合いでAKB48にも楽曲提供している島崎氏がプロデュースした
アーティスト、さんがメジャーデビュー!

何でもずっと同じ6人のメンバーで4年の下積み活動を行い、
やっと漕ぎ着けることができたのだと言う。

ステージのみんなはとても輝いて見えました。
ここまで来るのには、本人達にしか分からない苦しい道のりがきっとあったんだと思います。
でも、あきらめずに信じたからこそ、この日を迎えられたんですね。

自分が情けなくなります。
確かに最近はうまくいかないことも多いけれど、何かまわりのみんなに迷惑をかけてばかり・・・。
このブログのタイトル何だっけ?

昨日は誕生日で、社内の皆やFacebook上でも色々な方からお祝いの言葉を頂いてしまいました。
本当にありがたいことです。

今は偉そうに指示を出すことしかできないけれど、
私も輝いて、本当に感動を与える仕事ができるように精進します!


P.S 楽曲めちゃかっこいいです!アニメのタイアップが付いているようですね。
ミーハーなのでサインして、握手してもらいました!これからが勝負です、がんばれ~!



重いタイトルになってしまった・・・。
(なんか他人って書くのに違和感があったので他者にしました。)

私が他者と仕事する上で一番重要視するポイントではあります。

発言に責任が無かったり、約束を守らなかったりする人とは誰だって働きたくないはずです。

でも、そういったことをする人にも何らかの理由があるはずなんです。

そこを何処まで理解し、分かり合うことができるかは、度量に寄ったりするんでしょうか。


昔は、あまり他者が信頼できず、何でも自分でやるのが一番、だって失敗したら自分だけの責任だし、みたいな思考でした。

なので、HTMLマークアップもデザイン制作もFLASHもサーバもプログラミングも一通り基本的なことは勉強しました。

それはそれで大いに役立っていると思います。
広く浅くの知識がディレクターにシフトしたときに大いに生かされましたし(笑)。

でも、当然ながら一人でやれることは限界があるし、深い知識が無いと太刀打ちできない問題がいくつも出てきます。

自分一人でやるとスケジュールが守れなかったり、品質が保てなかったりしてきます。
プロジェクトの規模感によっては顕著になってきます。

そうなると、やはり各分野のエキスパートの力が必要になってきます。

エキスパートの方々は本当にすごい。
自分がやるよりも何十倍ものスピードと品質で作業してくれます。

でも、プロジェクトに対する意識は、少なくとも自分とは違うし、
モチベーションだって日々変化します。
成果物が上がって来なかったり、連絡が取れなくなったり、
思いもよらないことも起こります。


他者である以上、仕方ないんですよね。
それを理解しつつも、機能させるのが私の仕事です。
他者を疑うより、まずは自分の落ち度や改善点を見出さないと。

まだまだ未熟者の為、分かっていながらも
思考と行動が伴わなかったり、殻に閉じこもったりしてしまうこともあります。
一時的な感情を後に後悔することもあります。
それでも前に進もうとする気持ちが大事なんじゃないかなって思います。
というか、書いていても思いました。


今は色んな人と仕事してみたいですね。

久々の執筆

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最近はもっぱらFACEBOOKを利用しており、大分ご無沙汰してしまいましたが
何とか生きています(笑)。

本日は「すごい会議」が開催されました。
この会議のすごいところは、開催前後で意識が改善されることです。

私の場合は修行が足りないので
会議から数週間すると、タスク専念型になってしまいがちですので、
定期的に開催されるとリセットされて助かります。
今後は自分達だけで意識改善できるような会議を展開していきたいですね。


さて最近の業務はというと
以前よりも他の制作、開発会社様と共に取り組ませて頂くことが多くなってきました。
それぞれの企業が強みを生かせれば、必然と品質も高まります。
当然のことながら、お見積も成果物も十人十色ですので、何だか面白いですよ。

より多くの企業様と共に案件に立ち向かいたいですね~。
(さりげなく問い合わせフォームへリンクしてみる。)


さて、センターオーラでも集めながら仕事しますか。
(営業時間内は封印してますよ。ちゃんと。)

こんにちわ。

最近はFacebookに興味を持ち始めたこともあり、Blogは全くの放置プレイでした。

Blogは長文を綴らねばならないような使命感に駆られてしまう為、
Twitterが流行った理由も分かる気がします。
(といういいわけをしてみたり・・・。)

さて、弊社に待望のプロデューサーが増え、やっとチームになりました(笑)。
今までは私個人で決めることが多かったのですが、相談できる相手がいるのは心強い。

スピード出世の中川リーダーは、イケメンでしゃべりも流暢なので営業に向いている。
クライアント訪問時は中川リーダーメインで、私が技術面の援護射撃が結構、黄金パターンなのかな~なんて想ふ今日この頃。

三好君は、新卒?なのでまだまだ勉強が必要ですが、
持ち前のチャレンジ精神といじられキャラで既にムードメーカー的存在に。
彼がいると職場の雰囲気が明るくなる気がしますね。
私には備わっていない能力なので、うらやましくもあります。


これからはプレイヤー業務よりもマネジメント業務で楽しもう!
もしCOOが
「「もし高校野球の女子マネージャーがドラッカーの『マネジメント』を読んだら」」
を読んだら
的に読み返したくなってきましたね。
ていうか、来週映画絶対観ますけどね。


あともう少しで『スタンフォード白熱教室』放映ですね~。
楽しみだな~。